Znate li koje su pet profesija u kojima se često javlja preljuba i kako na to utiču faktori poput inteligencije, bogatstva, stresa i poroka kojima neki pribegavaju u stresnom okruženju?
Nemoguće je tačno predvideti ko je sklon preljubi u vezi, ali postoji određeni kontekst u kojem se to češće događa. Na primer, čak 85% ljubavnih afera počinje na radnom mestu, što je delom zbog prisustva tri ključna faktora: iskušenja, prilike i dosade, kako ističe stručnjakinja za veze, Trejsi Koks.
Jedno obimno istraživanje je otkrilo da je jedan od pet zaposlenika priznao da je imao aferu na poslu, često tokom kasnih noćnih sati, kasnih sastanaka ili firmijskih zabava uz obilje pića. Bliskost koja se razvija sa kolegama s kojima provodimo mnogo vremena može lako preći granicu.
Istraživanje je takođe pokazalo da su određene profesije sklonije preljubi više od drugih, i to delom zbog faktora koji privlače ljude određenim poslovima. Evo nekoliko profesija koje se ističu:
Piloti i kabinsko osoblje
Kada se pomisli na profesiju sklonu preljubi, piloti i kabinsko osoblje često prvo padaju na pamet. Postoji mnogo razloga za to. Piloti su često u centru pažnje, odgovorni su za bezbednost mnogih putnika i stoga uživaju veliko poštovanje. Njihov posao ih takođe vodi daleko od kuće, što stvara priliku za preljubu daleko od očiju partnera. Mnogi od njih provode mnogo vremena u hotelskim sobama, često se osećajući usamljeno i izloženo iskušenjima.
Medicinske sestre i lekari
Više nego bilo ko drugi, medicinski radnici su svesni koliko je vreme dragoceno i koliko brzo se život može promeniti. Ta svest o neizvesnoj budućnosti može povećati sklonost ka iskušenjima, bez obzira na posledice. Osećaj moći nad životom i smrću, koji često prati medicinske profesije, može dodatno pojačati ovu sklonost. Lekari i medicinsko osoblje često se osećaju kao “bogovi” koji odlučuju o životima drugih. Njihove veštine su ključne za preživljavanje, što može podići njihovo samopoštovanje do izuzetno visokog nivoa. Istraživanja sugerišu da veće samopouzdanje može smanjiti osećaj odgovornosti prema uobičajenim moralnim standardima.
Ni medicinske sestre i ostalo medicinsko osoblje nisu imuni na afere. Njihovi neredovni radni rasporedi, visok nivo stresa i nedostatak sna mogu stvoriti savršeno okruženje za ljubavne afera. Ovo osoblje često se suočava sa izazovima hitnih situacija i dugim radnim satima, što može doprineti sklonosti ka spontanim odlukama vođenim željom, a ne razumom.
Poduzetnici
Poduzetnici su poznati po preuzimanju rizika i izlasku iz tradicionalnih okvira. Oni vole da kontrolišu situaciju i često žive život na ivici. Ova osobina može se preneti i na njihove ljubavne odnose, gde mogu preuzeti kontrolu na način na koji to rade u svom poslu. Ova vrsta samopouzdanja i ambicija može ih gurnuti ka iskušenjima van postojeće veze.
Bankari i investitori
Finansijski sektor često se povezuje s neetičkim ponašanjem, a bankari, investicioni stručnjaci i trgovci često su na meti sumnji zbog preljuba. Takmičarsko okruženje i visok pritisak u finansijskoj industriji mogu podstaći ljude da donose odluke koje nisu u skladu s moralnim normama kako bi ostvarili ciljeve i povećali profit. Ako su navikli da manipulišu kako bi zaradili više novca u poslu, može im biti lakše da isto čine i u svojim ličnim odnosima.
Način na koji se ponašaju kolege s posla često utiče na pojedince. Okruženje koje toleriše varanje i manipulacije može uticati na pojedince da prihvate iste obrasce ponašanja. U finansijskoj industriji često postoji osećaj privilegije i prava na sve: “Ako radim naporno, zaslužujem sve što poželim.”
Učitelji
Možda iznenađujuće, ali trideset i tri posto korisnika sajta za upoznavanje partnera “Illicit Encounters” su učitelji. Razlozi zbog kojih učitelji varaju često su drugačiji od onih kod pilota ili bankara. Njihov posao može biti izuzetno stresan, sa visokim očekivanjima i ograničenim resursima.
Učitelji često doživljavaju pritisak i osećaj krivice za stvari koje su van njihove kontrole, što može dovesti do niskog samopoštovanja i osećaja frustracije. Osećaj nepodrške ili nerazumevanja od strane partnera može ih učiniti ranjivijim na traženje veze ili potvrde izvan postojeće veze.
Šta motiviše ljude na prevaru na poslu?
Mnogi faktori doprinose ovom fenomenu, ali stručnjaci se slažu da su ovo ključni:
Inteligencija: Ima dokaza koji sugerišu da su inteligentni ljudi skloniji prevari. Teorija tvrdi da oni traže više stimulacije, pa ih privlači novost i uzbuđenje afere.
Bogatstvo: Američko istraživanje pokazuje da će ljudi višeg socioekonomskog statusa verovatnije lagati i varati nego oni iz nižih slojeva.
Rad van doma: Savršeno okruženje za kombinaciju iskušenja, prilike i dosade.
Poznanstva: Studije pokazuju da se često emotivno približavamo ljudima s kojima provodimo najviše vremena. Posao često postaje mesto gde se rađaju afere jer bliskost često podstiče požudu.
Zaposlenici s opsežnim obavezama: Ako posvetite više pažnje poslu nego partneru, to može narušiti vašu vezu. Osobe koje su poslovno uspešne često provode manje vremena sa svojim partnerima, što ih čini manje sklonim vernosti.
Poslovi pod visokim stresom: Stres negativno utiče na veze. Pod stresom ljudi često donose loše odluke koje mogu uticati na raspoloženje i ponašanje.
Nemogućnost razgovora s partnerom o poslovnim problemima: Partneri često postaju najbliži ljudi onima s kojima dele najviše informacija. Ako partner nije zainteresovan za razgovor o poslu, kolega na poslu često može zauzeti tu ulogu, stvarajući bliskost koja može preći granicu.
Neke profesije koje se često pominju
Manje uobičajene, ali vredne pomena su:
Advokati: Posebno advokatice. Emotivni naboj slučajeva može izazvati želju za begom,kroz s”””ene susrete.
Trgovci: Zapažen broj muškaraca na sajtovima poput Ashley Madison pripada trgovcima. Rad u smenama olakšava im da održavaju tajne susrete izvan radnog vremena.
Prodavci: Velika mreža kontakata i česte radne funkcije omogućavaju stalno upoznavanje novih ljudi..
Osobe iz IT industrije: Moguće je da veština u prikrivanju tragova na internetu ima ulogu, ali takođe porast broja osoba koje se bave ovom profesijom može doprineti većem broju nevere.
Vojska: Studije su pokazale da gotovo četvrtina vojnika doživi prevaru ili je sami izvrše tokom jednogodišnjeg angažmana. Dugotrajna razdoblja odsustva od kuće u kombinaciji sa specifičnom subkulturom vojske mogu doprineti ovome.
Osoblje noćnih klubova: Rad u noćnim satima, veliki broj ljudi i konzumacija pića stvaraju okruženje koje može podstaknuti neveru.
Hitne službe (vatrogasci, policija): Visok nivo adrenalina, rizika i specifičan način života koji samo kolege s posla mogu razumeti mogu doprineti ovom fenomenu.
Izvor:prva.rs